Please use this identifier to cite or link to this item:
http://cmuir.cmu.ac.th/jspui/handle/6653943832/17042
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | ศิริกัลยา พึ่งบุญ ณ อยุธยา | en_US |
dc.date.accessioned | 2014-09-18T03:36:49Z | - |
dc.date.available | 2014-09-18T03:36:49Z | - |
dc.date.issued | 2556 | en_US |
dc.identifier.govdoc | ว/ภน 352.63 ศ373ป | en_US |
dc.identifier.uri | http://search.lib.cmu.ac.th/search/?searchtype=.&searcharg=b1534998 | en_US |
dc.identifier.uri | http://cmuir.cmu.ac.th/handle/6653943832/17042 | - |
dc.language.iso | tha | en_US |
dc.publisher | เชียงใหม่ : บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเชียงใหม่, 2556 | en_US |
dc.subject | ข้าราชการ -- เชียงใหม่ | en_US |
dc.subject | ข้าราชการ -- ตำแหน่ง | en_US |
dc.subject | องค์การบริหารส่วนตำบล -- เชียงใหม่ | en_US |
dc.subject | เทศบาลตำบล -- เชียงใหม่ | en_US |
dc.title | ปัจจัยที่มีผลต่อความก้าวหน้าในสายงานของข้าราชการสังกัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น จังหวัดเชียงใหม่ = Factors affecting career path of Government Official in Local Administrative Organization Chiang Mai Province / ศิริกัลยา พึ่งบุญ ณ อยุธยา | en_US |
dc.type | การค้นคว้าแบบอิสระ | en_US |
Appears in Collections: | POL: Independent Study (IS) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
mpa40856sp_tpg.pdf | 1.74 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa40856sp_abs.pdf | 1.27 MB | Adobe PDF | View/Open | |
mpa40856sp_con.pdf | 2.16 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa40856sp_ch1.pdf | 2.49 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa40856sp_ch2.pdf | 9.8 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa40856sp_ch3.pdf | 2.52 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa40856sp_ch4.pdf | 14.53 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa40856sp_ch5.pdf | 3.01 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa40856sp_bib.pdf | 696.26 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa40856sp_app.pdf | 2.49 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy |
Items in CMUIR are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.