Please use this identifier to cite or link to this item:
http://cmuir.cmu.ac.th/jspui/handle/6653943832/16893
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | อรวรรณ สิงเต | en_US |
dc.date.accessioned | 2014-09-18T03:34:42Z | - |
dc.date.available | 2014-09-18T03:34:42Z | - |
dc.date.issued | 2554 | en_US |
dc.identifier.govdoc | ว/ภน 352.14 อ177ว | en_US |
dc.identifier.uri | http://search.lib.cmu.ac.th/search/?searchtype=.&searcharg=b1498305 | en_US |
dc.identifier.uri | http://cmuir.cmu.ac.th/handle/6653943832/16893 | - |
dc.language.iso | tha | en_US |
dc.publisher | เชียงใหม่ : บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเชียงใหม่, 2554 | en_US |
dc.subject | องค์การบริหารส่วนตำบลดอนแก้ว | en_US |
dc.subject | วัฒนธรรมองค์การ | en_US |
dc.subject | ความผูกพันต่อองค์การ | en_US |
dc.title | วัฒนธรรมองค์การกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงานองค์การบริหารส่วนตำบลดอนแก้ว จังหวัดเชียงใหม่ = Organizational culture and employee engagement of Donkaew Tumbon Administative Organization, Chiang Mai Province / อรวรรณ สิงเต | en_US |
dc.type | การค้นคว้าแบบอิสระ | en_US |
Appears in Collections: | POL: Independent Study (IS) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
mpa20254os_tpg.pdf | 427.26 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa20254os_abs.pdf | 174.86 kB | Adobe PDF | View/Open | |
mpa20254os_con.pdf | 174.83 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa20254os_ch1.pdf | 232.77 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa20254os_ch2.pdf | 451 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa20254os_ch3.pdf | 180.71 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa20254os_ch4.pdf | 537.08 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa20254os_ch5.pdf | 403.3 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa20254os_bib.pdf | 247.89 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy | |
mpa20254os_app.pdf | 217.5 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy |
Items in CMUIR are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.