1. CMU Intellectual Repository
  2. Graduate School (Theses/IS)
  3. Humanities and Social Sciences
  4. BA: Independent Study (IS)
Please use this identifier to cite or link to this item: http://cmuir.cmu.ac.th/jspui/handle/6653943832/9697
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorกฤษฎา แสงมีอานุภาพen_US
dc.date.accessioned2014-09-17T08:06:23Z-
dc.date.available2014-09-17T08:06:23Z-
dc.date.issued2553en_US
dc.identifier.govdocว/ภน 658.314 ก918ปen_US
dc.identifier.urihttp://search.lib.cmu.ac.th/search/?searchtype=.&searcharg=b1475086en_US
dc.identifier.urihttp://cmuir.cmu.ac.th/handle/6653943832/9697-
dc.language.isothaen_US
dc.publisherเชียงใหม่ : บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเชียงใหม่, 2553en_US
dc.subjectการไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทย -- การบริหารงานบุคคลen_US
dc.subjectความผูกพันต่อองค์การen_US
dc.subjectการจูงใจในการทำงานen_US
dc.titleปัจจัยด้านบริการที่มีผลต่อความผูกพันต่องานของพนักงานฝ่ายบำรุงรักษา การไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทย (กฟผ.) อำเภอแม่เมาะ จังหวัดลำปาง = Service factor affect employee engagement of maintenance section, electricity generating authority of Thailand (EGAT), Mae Moh District, Lampang Province / กฤษฎา แสงมีอานุภาพen_US
dc.typeการค้นคว้าแบบอิสระen_US
Appears in Collections:BA: Independent Study (IS)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
mba0353ks_tpg.pdf477.21 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_abs.pdf447.52 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_con.pdf445.03 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_ch1.pdf452.61 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_ch2.pdf484.64 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_ch3.pdf487.68 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_ch4.pdf642.1 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_ch5.pdf543.29 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_bib.pdf454.16 kBAdobe PDFView/Open
mba0353ks_app.pdf489.23 kBAdobe PDFView/Open
Show simple item record


Items in CMUIR are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.