1. CMU Intellectual Repository

Search


Current filters:

Start a new search
Add filters:

Use filters to refine the search results.

 | 
Results 61-70 of 81 (Search time: 0.007 seconds).
Item hits:
Issue DateTitleAuthor(s)
2552ความผูกพันต่อองค์การของพนักงานการประปาส่วนภูมิภาคของเขต 9 จังหวัดเชียงใหม่ = Employee engagement towards Provincial Waterworks Authority, Regional Office 9, Chiang Mai Province / พัชราภรณ์ เนตรนวลพัชราภรณ์ เนตรนวล
2553ความผูกพันต่อองค์การของพนักงานเย็บผ้าในบริษัทรับจ้างผลิตเสื้อผ้าสำเร็จรูปส่งออกแห่งหนึ่ง = Employee engagement of sewing emloyees towards an export garment manufacturing company / ณุวภา ธีรวราภัทร์ณุวภา ธีรวราภัทร์
2552ความผูกพันต่อองค์การของพนักงานหน่วยงานสนับสนุนของศูนย์ศรีพัฒน์ คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ = Employee engagement in Supporting Units of Sriphat Center, Faculty of Medicine, Chiang Mai University / อรรถพล สนศิริอรรถพล สนศิริ
2552ความสัมพันธ์ระหว่างบรรยากาศองค์การกับพฤติกรรมการให้บริการของพนักงานโรงแรมในจังหวัดเชียงใหม่ = Relationship between organizational climate and services of hotel staffs in Chiang Mai Province / นิศารัตน์ เมืองอินทร์นิศารัตน์ เมืองอินทร์
2552ความผูกพันต่อองค์การของพนักงานบริษัท เอราวัณสายไฟเคเบิ้ล จำกัด = Employee engagement of Erawan Electricwire & Cable Company Limited / ขนิษย์ฐา สุขมากขนิษย์ฐา สุขมาก
2551ความผูกพันต่อองค์การของพนักงานการไฟฟ้าส่วนภูมิภาคในเขต จังหวัดลำพูน = Employee engagement towards provincial electricity authority in Lumphun Province / อรทัย เมืองใจอรทัย เมืองใจ
2552ความสัมพันธ์ระหว่างคุณลักษณะของงานและความพึงพอใจในการทำงาน กับความผูกพันต่องค์การ ของพนักงานบริษัท ดริสเซ่น แอร์คราฟท์ อินทีเรีย ซิสเต็ม ไทยแลนด์ จำกัด จังหวัดลำพูน = The relationships of job characteristics and job satisfaction to organizational commitment among personnel of Driessen Aircraft Interior Systems (Thailand),Ltd., Lamphun Province / อมรา สุยะใหญ่อมรา สุยะใหญ่
2550ความสัมพันธ์ระหว่างคุณลักษณะของงาน ความผูกพันต่อองค์การ ความเชื่อในปัจจัยควบคุม และพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การ = The Relationships among job characteristics, organizational commitment, locus of control and organizational citizenship behavior / สิริรัตน์ พงษ์สงวนสิริรัตน์ พงษ์สงวน
2550ความผูกพันต่อองค์กรและคุณภาพชีวิตในการทำงานระหว่างเจ้าหน้าที่ สำนักทะเบียนและประมวลผล มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ที่มีระดับแรงจูงใจในการทำงานแตกต่างกัน = Organizational commitment and quality of work life amonge officers with different levels of work motivation in the registration office, Chiang Mai University / ชุลีพร ชัยมาชุลีพร ชัยมา
2552ปัจจัยที่ส่งผลต่อความรู้สึกผูกพันของตัวแทนขายประกันของบริษัทอเมริกันอินเตอร์เนชั่นแนลแอสชัวรันส์ จำกัด ในจังหวัดลำปาง = Factors affecting organizational commitment of the agents of American International Assurance Group, Inc. in Lampang Province / จารึก ชูวิเชียรจารึก ชูวิเชียร

Discover