Please use this identifier to cite or link to this item: http://cmuir.cmu.ac.th/jspui/handle/6653943832/28668
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorรังสิมา หอมเศรษฐีen_US
dc.date.accessioned2014-09-19T02:00:06Z-
dc.date.available2014-09-19T02:00:06Z-
dc.date.issued2542en_US
dc.identifier.govdocว 155.9042 ร112ปen_US
dc.identifier.urihttp://search.lib.cmu.ac.th/search/?searchtype=.&searcharg=b1248053en_US
dc.identifier.urihttp://cmuir.cmu.ac.th/handle/6653943832/28668-
dc.language.isothaen_US
dc.publisherเชียงใหม่ : บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเชียงใหม่, 2542en_US
dc.subjectความเครียด (จิตวิทยา)en_US
dc.subjectสุขภาพจิตen_US
dc.subjectบุคลิกภาพen_US
dc.titleปัจจัยที่มีผลต่อสุขภาพจิตของพนักงานที่ถูกลดค่าตอบแทน / รังสิมา หอมเศรษฐีen_US
dc.typeวิทยานิพนธ์en_US
Appears in Collections:HUMAN: Theses



Items in CMUIR are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.